تفاصيل قرار توطين الصالونات والمشاغل والخياطة النسائية

تفاصيل قرار توطين الصالونات والمشاغل والخياطة النسائية، تسعى المملكة العربية السعودية جاهدا على تعزيز وتحفيز الكوادر الشبابية على خلق فرص عمل مهنية لهم، لذلك عززت وزارة الموارد والتنمية الاجتماعية بتشجيع المرأة للعمل في السوق المحلي السعودي عن طريق اعمال الخياطة وصالونات التجميل، من اجل الاستفادة من قدراتهم والحد من البطالة لفئة الشابات السعوديات للفترة الحالية، وهذا يندرج تحت دائرة توطين العمل النسائي السعودي عبر الاعمال المختصة لديهم، وهذا يرفع روح العمل الجماعي وزيادة الدخل الاقتصادي ورفع المستوى المعيشي لديهم، ويعود بالنفع على الدولة والمجتمع السعودي بشكل كامل، لذلك سوف نتعرف على القرار الرسمي الذي اعلنت عنه الوزارة بخصوص توطين الصالونات والمشاغل النسائية .

 

توطين الصالونات النسائية

تقدم وزارة العمل للحكومة السعودية المثير من الاعمال والمهن والحرف اليدوية التي تخص المرأة، حتى تعتمد على نفسها وترفع من مستواها المعيشي وتتحمل اعباء حياتها، كما ترفع القيمة الاقتصادية الوطنية المحلية في المملكة، لذلك عملت على قرار توطين الصالونات والمشاغل النسائية عن طريق دكورات التزيين وادوات التجميل والمكياج لدى المرأة، أقرت وزارة الموارد والتنمية الاجتماعية في الحادي عشر من رمضان ليوم الاحد الماضي بتنفيذ هذا القرار اخاص بتوطين عمل المراة السعودي، كما سعت على توظيف النساء ذوات الخبرة الواسعة في هذه المجال النسائية المتعددة، واعطاء دورات تدريبة من اجل زيادة الكفاءة المهنية لديهم، لاستغلالهم في رفع القيمة المحلية السعودية وعدم الاعتماد على الاسواق الاجنبية هنا .

تفاصيل قرار توطين الصالونات والمشاغل والخياطة النسائية

أكدت وزارة الموارد والتنمية الاجتماعية بضرورة تشغيل النساء في كافة محلات صالونات التجميل والمكياج الخاصة بعالم المرأة، كما أمرت الوزارة بلزوم اعطاء النساء السعوديات المهن العملية كالخياطة واعمال التزيين الخاصة بها في السوق المحلي، وهذا من تاريخ بداية اصدار القرار 11 رمضان الجاري ويستمر هذا قرابة تسعة اشهر من بداية العمل، حين صدور قرار ثاني يتم فيه اخذ قرارات جديدة من قبل الوزارة، ويهدف هذا القرار على وزيادة نسبة التوطين للنساء في السوق السعودي، كما حذرت الوزارة بأي محل لا يلتزم بقرار توطين المرأة سوف توقع عليه غرامات مالية وتأخذ كافة التدابير من قبل الوزارة على ذلك، وقد تشمل عقوبات محلية بخصوص قرار توطين المراء للمشاغل والصالونات التزيين .

توطين المهن الادارية والفنية

شمل قرار توطين النساء من العمل في هذه المشاغل لعدة مهن كثيرة، الا انه تم استثناء بعض المهن الاخرى ومنها، ( عاملات التنظيف ، عاملات النقل والتوصيل ، موظفات العناية بالجسم والاظافر والبشرة )، بينما اكدت على ضرورة الالتزام بأهم الحرف التي تشمل قرار التوطين لمشاغل الصالونات والخياطة ايضا، حيث كان القرار واضح بوجود عاملة سعودية واحدة من بين 10 عاملات اجانب في المحل، ومن ابرز هذه الاعمال الموجودة فيها .

1/ نائبة مدير او مدير المنشأة
2/ مشرفة للموارد الاجتماعية
3/ مشرفات الاقسام والمحاسبات
4/ موظفات استقبال وخدمة العملاء في صالونات التجميل
5/ موظفة مبيعات
6/ امينة مستودع
في الختام قد وصلنا نهاية المقال الحالي الذي ينص على تفاصيل قرار توطين النساء لصالونات التزييت والمشاغل في الخياطة، واهم المعلومات حول هذا الموضوع.